Coursera 笔记

Module 01 · What Is the Self?

A Scientific Understanding of the Self自我的科学理解

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到目前为止,我们已经向你介绍了自我的基本概念,并提供了一些背景信息。随着课程的深入,我们将讨论自我是如何运作的。为了理解我们得出结论的过程,你需要对心理学有一点了解。


心理学的基本定义

让我们从一个简单的定义开始:
心理学是研究人类情感、行为和认知的科学。
不要担心,如果这些术语你不太熟悉,我们会很快为你定义它们。

  • 第一部分定义强调了心理学的科学性,这意味着我们在课程中讨论的所有信息都来源于科学研究。🔬
  • 第二部分则强调了心理学研究的领域:
    • 情感(也叫感受),
    • 行为,
    • 认知(也叫思维)。

这些内容非常重要,因为我们将重点讨论自我对这三个方面——我们的思想、情感和行为——的影响。


经典研究:自我与失败的情感反应

让我们通过一个经典研究的例子来说明自我如何影响我们在失败时的情感反应。该研究旨在探索自尊是否能保护个体免受失败带来的负面情绪影响。

研究设计:

  • 研究者首先招募了一组人,给他们进行自尊评估,然后邀请自尊得分最高和最低的人参加研究。
  • 随后,所有参与者都进行了远程联想测试(Remote Associates Test)。
    在这个任务中,参与者会得到三个单词,比如“aid”(援助)、“head”(头部)、和“wagon”(马车)。
    他们的任务是找出一个词,能够与这三个词结合,形成三个有意义的复合词。在这个例子中,答案是“band”(乐队)。

实验分组:

研究人员将自尊高和自尊低的参与者分成两组,每组各一半:

  • 一半人做了简单版任务,因此他们成功完成任务;
  • 另一半做了难版任务,因此他们体验了失败。

一共形成了四组参与者:

  • 高自尊成功组
  • 高自尊失败组
  • 低自尊成功组
  • 低自尊失败组

实验结果:

  • 成功的参与者(无论是高自尊还是低自尊)都报告了较高的自我价值感,并感到骄傲和积极情绪。
  • 低自尊失败组的参与者则报告了较低的自我价值感,并且经历了更多的羞愧和尴尬情绪。
  • 相比之下,高自尊失败组的参与者,即使任务失败,依然报告了较高的自我价值感,他们仍然感到自豪和满足。


自尊与负面情绪的缓冲作用

这个研究表明,高自尊能够帮助人们减少因失败带来的负面情绪。因此,这项研究及其他类似的研究显示,高自尊倾向于缓解失败带来的负面情绪。

总结要点:

  • 本课程中提到的所有结论都是基于多个实验的结果,而不是简单的猜测。
  • 如果课程中某些内容让你感到不对劲,请保持开放的心态。我们分享的信息都有良好的科学证据支持。

注意事项

  • 我们做出的结论是基于大多数人群的平均情况,而个体差异可能存在。例如,知道高自尊的人在失败后不容易感到负面情绪,并不意味着你的朋友就一定不会因为过去五次工作申请被拒绝而感到羞愧。
  • 大多数关于自我的研究都是基于来自美国和加拿大的大学生。因此,本课程的研究结论可能对来自其他国家的人不完全适用。在课程中,我们会特别指出一些在其他文化背景下进行的研究,比如印度、中国和日本,讨论这些研究是否与美国和加拿大的结果一致。

总结与展望

现在,你已经初步了解了心理学家如何通过科学手段研究自我。接下来的课程内容将聚焦于这些研究揭示的自我功能。我们将从自我如何履行两个功能开始讨论:

  1. 作为信息的集合
  2. 作为一组过程

让我们开始深入探索!🚀